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なぜコミュニケーション力が必要なのか?

なぜコミュニケーション力が必要なのか?

重視される理由

就職活動中の人は肌身に感じているかもしれませんが、企業が人材採用するにあたってもっとも重視する選考基準が「コミュニケーション力」です。事実、新卒採用企業のアンケート調査結果でも10年連続で1位となっています。
新卒採用企業が学生にコミュニケーション力を求めるようになった背景は、時代の流れによる様々な変化があります。子どもの成長する過程では地域社会のつながりが希薄になったり、核家族化が進む、インターネットの普及によって共通の価値観を持つもの同士のコミュニティに集中するなど、関わりあう人の範囲が閉塞化するという現象が起きています。これは「コミュ障」に悩む若者も増加している要因にも共通します。しかし、ビジネス社会においては、グローバル化、ITの普及による情報化などにより、関りあう人が多様化しています。価値観も文化も異なる他者と円滑にコミュニケーションをとる力、つまりコミュニケーション力が必然的に重要視されることになります。
このような状況を踏まえ、当サイトではコミュニケーション力の強化・向上に役立つ情報を提供します。コミュニケーション力は自ら養い、鍛えることができるスキルです。

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